Uber में टेक जॉब प्राप्त करना
विषय
- एक नज़र में उबेर
- उबेर की कंपनी संस्कृति
- उबेर में नौकरियों के प्रकार
- उबेर में एक नौकरी लैंडिंग
- वेतन और लाभ
यह कोई आश्चर्य की बात नहीं है कि जिस कंपनी ने अपने क्रांतिकारी "किराए के वाहन उद्योग" को एक बटन दिया है और एक कार प्राप्त की है "बिजनेस मॉडल" सूचना प्रौद्योगिकी (आईटी) प्रकारों के लिए कैरियर के बहुत सारे अवसर प्रदान करता है। हालाँकि, उबर के साथ एक स्थिति प्राप्त करना एक तेज़ सवारी नहीं है।
एक नज़र में उबेर
ट्रैविस कलानिक और गैरेट कैंप ने 2009 में लिम्बो टाइम-शेयरिंग सेवा के रूप में उबरकैब की स्थापना की। अगले वर्ष, उबेर ने उस ऐप को लॉन्च किया जिसका उपयोग ग्राहक कार के लिए ऑर्डर करने और भुगतान करने के लिए करते हैं, और कंपनी ने जल्दी से उड़ान भरी। 2011 में, इसने अपना नाम बदलकर उबर टेक्नोलॉजीज इंक कर दिया, और 2012 में, इसने कम महंगे वाहनों के साथ अपने प्रसाद को व्यापक बना दिया। मई 2019 में, उबर एक सार्वजनिक कंपनी बन गई और न्यूयॉर्क स्टॉक एक्सचेंज में अपने शेयरों की पेशकश शुरू कर दी।
मुख्यालय: सन फ्रांसिस्को, कैलिफोर्निया
सेवाएं: उबेर ने हाल के वर्षों में अपनी सेवाओं का विस्तार किया है, दोनों प्रकार के राइड-हेलिंग विकल्पों की पेशकश करके और खाद्य वितरण और इलेक्ट्रिक बाइक-साझाकरण जैसे नए क्षेत्रों में प्रवेश करके। सितंबर 2019 में, सीईओ दारा खोस्रोशाही ने घोषणा की कि उबर ने एकल उबेर ऐप के तहत सेवाओं की अपनी विभिन्न शाखाओं को एकजुट करने की योजना बनाई है।
वर्तमान स्थान: दुनिया भर में 700 से अधिक शहरों (सेवाओं स्थान के आधार पर भिन्न हो सकते हैं)
कंपनी का मूल्यांकन: उबेर ने मई 2019 में अपनी सार्वजनिक शुरुआत $ 82 बिलियन के मूल्यांकन के साथ की थी। सितंबर 2019 तक, उबेर का बाजार पूंजीकरण लगभग $ 53.11 बिलियन हो गया था।
उबेर की कंपनी संस्कृति
उबेर अपने कर्मचारियों को "साहसिक दांव" बनाने के लिए प्रोत्साहित करता है, जैसा कि वेबसाइट इसे डालती है, ताकि कंपनी आगे बढ़ सके। उन्हें नवीन और रचनात्मक जोखिम उठाने चाहिए। उबेर कर्मचारियों से वादा करता है कि, अगर वे एक उज्ज्वल विचार के साथ आते हैं, तो कोई ध्यान देगा। ग्लासडोर पर उबर की समीक्षा करने वाले कई अतीत और वर्तमान कर्मचारी तेज गति, सहयोग के अवसरों और अभिनव समाधानों का उल्लेख करते हैं। इसके अलावा, उत्पाद की दिशा में स्वायत्तता और प्रभाव तकनीकियों के लिए उबेर के काम के माहौल का मुख्य आकर्षण हैं।
जैसे-जैसे कंपनी बढ़ी है, कार्यालय की राजनीति और कार्य-जीवन का संतुलन कामगारों के नुकसान के बीच है। कंपनी यह स्पष्ट करती है कि कर्मचारियों को चीजों को प्राप्त करने के लिए जो कुछ भी करना है वह करना होगा। कर्मचारियों को कई बार रात, सप्ताहांत और छुट्टियों पर काम करने की उम्मीद करनी चाहिए। एक पूर्व कर्मचारी, सुसान फाउलर ने एक कार्यस्थल का वर्णन करने के अलावा यौन उत्पीड़न की चिंताओं को उठाया, जहां कर्मचारियों को एक-दूसरे के खिलाफ बेहद प्रतिस्पर्धी माहौल में खड़ा किया गया था। उसके सार्वजनिक आरोपों ने जून 2017 में 20 कर्मचारियों की गोलीबारी और सीईओ ट्रैविस कलानिक को हटा दिया।
उबेर में नौकरियों के प्रकार
कर्मचारी दुनिया के संचालन के तरीके को बदलने के एक सामान्य लक्ष्य की ओर काम करते हैं - कम से कम बिंदु ए से बिंदु बी तक यात्रा के मामले में चूंकि उबेर की सफलता इस बात पर निर्भर करती है कि ग्राहक अपनी सेवा पर कैसे प्रतिक्रिया करते हैं, इसलिए व्यवहार डेटा को लगातार संचित और विश्लेषण किया जाना चाहिए।
उबेर का करियर पृष्ठ अक्सर इसके लिए कई तकनीकी पदों को सूचीबद्ध करता है:
- डेटा वैज्ञानिकों
- डेटा इंजीनियर
- सॉफ्टवेयर इंजीनियर
- फ्रंट-एंड और बैक-एंड सॉफ्टवेयर इंजीनियर
- DevOps इंजीनियर
आवश्यक कौशल के मामले में सबसे आगे की तकनीकों में पायथन, जावा, नोडज, स्पार्क, स्टॉर्म, रीक, पोस्टग्रैसक्यूएस और मायक्यूएस शामिल हैं।
उबेर में एक नौकरी लैंडिंग
भर्ती प्रक्रिया से गुजरने वाले उम्मीदवार साक्षात्कार और परीक्षण के कई चरणों की रिपोर्ट करते हैं। एक टेलीफोन स्क्रीनिंग चीजों को बंद कर देती है।मानक पृष्ठभूमि के सवालों के अलावा, कोडिंग और एल्गोरिथम कौशल सुर्खियों में आते हैं; फ़ोन पर कोडिंग टेस्ट करना असामान्य नहीं है। कोडिंग प्रोजेक्ट कभी-कभी ईमेल के माध्यम से भेजे जाते हैं।
यदि कोई उम्मीदवार उबेर को प्रभावित करता है, तो कई साइट पर साक्षात्कार का पालन किया जाता है। आवेदक आमतौर पर डिजाइन, एल्गोरिदम और डेटा संरचना पर सवाल उठाते हैं। जब यह प्रबंधकीय पदों की बात आती है, तो आवेदकों को एक ऑनलाइन टेस्ट के माध्यम से विश्लेषणात्मक कौशल का प्रदर्शन करना होता है जो विशिष्ट बाजारों और पदों के लिए अलग-अलग जवाब देता है।
भले ही भर्ती प्रक्रिया को निकाला जा सकता है, यह सबसे कठिन नहीं है। औसत के रूप में सॉफ्टवेयर इंजीनियरिंग पदों के लिए ग्लासवर्क दरें साक्षात्कार की कठिनाई (5 में से 3.1)। उम्मीदवार नकारात्मक (33%) या तटस्थ (21%) अनुभवों के विपरीत ज्यादातर सकारात्मक (46%) साक्षात्कार के अनुभव की रिपोर्ट करते हैं। मोटे तौर पर 31% आवेदक उबेर ऑनलाइन पहुंचते हैं, जबकि 28% एक कर्मचारी द्वारा संदर्भित किए जाते हैं और 27% एक भर्तीकर्ता द्वारा संपर्क किया जाता है।
वेतन और लाभ
PayScale के अनुसार, एक सॉफ्टवेयर इंजीनियर की सैलरी रेंज बोनस के बाद $ 92,000 से $ 156,000 है। यह लगभग $ 122,000 का औसत वेतन है। तुलनात्मक रूप से, अमेरिका का औसत $ 79,000 है। उबेर के डेटा वैज्ञानिक $ 109,000 और $ 220,000 के बीच कमाते हैं। अमेरिका का औसत लगभग 93,000 डॉलर है।
ग्लासडोर के कर्मचारी संख्या ने क्रमशः सॉफ्टवेयर इंजीनियर और डेटा वैज्ञानिक के लिए $ 131,000 और $ 149,000 के लिए औसत वेतन निर्धारित किया।
उबेर पर लाभ और भत्तों में शामिल हैं:
- 401 (के)
- छुट्टी और छुट्टी का भुगतान किया
- आरामदायक पोशाक और माहौल
- जिम या हेल्थ क्लब की सदस्यता
- मुफ्त में नॉनक्लॉजिक ड्रिंक