बेस्ट-फिट रिटेल जॉब्स ढूंढना और रखना
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श्रम सांख्यिकी ब्यूरो के अनुसार, जून 2019 तक, अमेरिकी खुदरा क्षेत्र में 5.8 मिलियन लोग कार्यरत थे। उनमें से कई एक पुरस्कृत खुदरा कैरियर पथ बनाना चाहते थे जिसमें एक या कई सर्वोत्तम-फिट खुदरा नौकरियां शामिल थीं।
रिटेल में करियर बनाने की चाह रखने वालों को ग्राहक-केंद्रित होना चाहिए और दूसरों की ज़रूरत की चीज़ों को हासिल करने या उनकी मदद करने से संतुष्टि हासिल करनी चाहिए। यदि वह आपकी तरह आवाज नहीं करता है, तो आपको शायद एक अलग कैरियर विकल्प पर विचार करना चाहिए।
यदि यह आपकी तरह ध्वनि करता है, तो आपको अपने व्यक्तिगत हितों, मूल्यों और जीवन दृष्टिकोण को फिट करने वाली खुदरा नौकरियों की एक श्रृंखला में खोजने और बढ़ने पर ध्यान केंद्रित करना चाहिए। अल्पावधि में, यह ज्यादातर मुआवजे पर या जिस पर दुकान पेशकश कर रहा है आधारित एक नौकरी का चयन करने के अधिक महत्वपूर्ण लग सकता है सबसे बड़ी कर्मचारी छूट-और उस छूट खुदरा नौकरियों का एक अच्छा उबाल आना है। लेकिन लंबी दौड़ के दौरान, कई श्रमिक लंबे समय तक असंतुष्ट होते हैं जब तक कि वे एक नौकरी नहीं देते हैं जो उन्हें व्यक्तिगत पूर्ति प्रदान करता है - एक जो उनके लिए सबसे उपयुक्त है।
खुद को और संभावित नियोक्ता का मूल्यांकन
सबसे अच्छा फिट नौकरी खोजने का पहला कदम यह सोचना है कि आपको क्या प्रेरित करता है, आपको खुश करता है और आपकी रुचि रखता है। अपने मूल्यों और जीवन में लक्ष्यों के बारे में सोचो। इसके बाद उन प्राथमिकताओं से मेल खाना शुरू करें जिन्हें आपने उन रिटेलरों के साथ स्थापित किया है जिनकी मौजूदगी आपके पास है।
खुदरा विक्रेताओं की पहचान करने के लिए एक जगह जो अच्छी प्रविष्टि-स्तर की नौकरियों और आगे बढ़ने के अवसरों की पेशकश करती है और जो उनकी कंपनी के मूल्यों और उद्देश्यों के लिए सही रहती हैं, खुदरा विक्रेताओं द्वारा संकलित 20 सर्वश्रेष्ठ कार्यस्थलों की सूची है भाग्य और ग्रेट प्लेस टू वर्क। इस वार्षिक सूची का 2018 पुनरावृत्ति 631,000 से अधिक अमेरिकी खुदरा कर्मचारियों के अनाम सर्वेक्षणों पर आधारित है। प्रत्येक सर्वेक्षण में 60 से अधिक प्रश्न शामिल थे, जिनका उद्देश्य कर्मचारियों के विश्वास के अनुभवों को निर्धारित करना और उनकी कंपनी के हिस्से के रूप में अपनी पूरी क्षमता तक पहुंचना था, चाहे नौकरी का शीर्षक कुछ भी हो। ग्रेट प्लेस टू वर्क ने भी कंपनी के नवाचार और उनके नेताओं की प्रभावशीलता पर कर्मचारियों की राय को माना।
संभावित नियोक्ताओं की पहचान करने का एक अन्य तरीका खुदरा विक्रेताओं की वेबसाइटों को पढ़कर यह देखना है कि वे व्यवसायों की नैतिकता और लक्ष्यों के बारे में क्या कहते हैं। कभी-कभी, निश्चित रूप से, ये कथन केवल अच्छा-अच्छा शब्द हैं जो कंपनी में रोज़मर्रा की वास्तविकता को प्रतिबिंबित नहीं करते हैं। लेकिन वे यह निर्धारित करने के लिए एक सभ्य शुरुआती बिंदु हैं कि क्या, बहुत कम से कम, एक संगठन की घोषित प्राथमिकताएं आपके साथ संरेखित हैं।
नौकरी लैंडिंग
एक बार जब आप कुछ संभावित नियोक्ताओं पर बस जाते हैं, तो कंपनियों की वेबसाइट के जॉब पेज को देखें या व्यक्ति से पूछें कि क्या वे काम पर रख रहे हैं।
यह अक्सर जब एक खुदरा नौकरी के लिए आवेदन करने से पिछले खुदरा अनुभव है के लिए उपयोगी है, लेकिन कारोबार के पता हर किसी को कहीं शुरू करने के लिए है।
नौकरी के लिए उत्साह और विश्वसनीय लोगों के संदर्भों को प्रदर्शित करने की आपकी क्षमता जो खुदरा क्षेत्र में आपकी क्षमता के लिए प्रतिज्ञा कर सकती है, अनुभव की कमी के लिए बना सकती है।
एक महान कवर पत्र लिखें और फिर से शुरू करें जो उस विशिष्ट नौकरी पर निर्देशित हो जिसके लिए आप आवेदन कर रहे हैं। कंपनी के बारे में जितना हो सके सीखें ताकि आप अपने साक्षात्कार के लिए अच्छी तरह से तैयार होंगे और आपके पास पूछने के लिए बुद्धिमान प्रश्न होंगे। आपको खुदरा नौकरियों के लिए सबसे अधिक पूछे जाने वाले साक्षात्कार के सवालों के जवाब देने का भी अभ्यास करना चाहिए।
एक एचआर प्रतिनिधि और हायरिंग मैनेजर के साथ साक्षात्कार के दौरान-या शायद केवल स्टोर के मालिक के साथ, अगर यह एक छोटा व्यवसाय है - पेशेवर रूप से खुद का आचरण करें लेकिन नौकरी के लिए अपनी उत्सुकता दिखाएं।
ग्राहकों की अपेक्षाओं को पार करने वाले किसी भी अनुभव को खेलें और स्पष्ट करें कि आपका नंबर 1 लक्ष्य संरक्षक की मदद करना है।
नौकरी की पेशकश को स्वीकार करने से पहले, विचार करें कि क्या स्थिति वास्तव में आपके लिए सबसे उपयुक्त है। नौकरी की खोज प्रक्रिया की शुरुआत में आपके द्वारा निर्धारित प्राथमिकताओं के बारे में सोचें और ईमानदारी से मूल्यांकन करें कि क्या नौकरी और नियोक्ता उनके साथ हैं। यदि वे करते हैं, तो काम लें। यदि नहीं - और आप कुछ बेहतर करने में सक्षम हैं - इसे नीचे कर दें।
नौकरी करते रहे
एक बार जब आप अपना सर्वश्रेष्ठ फिट रिटेल जॉब प्राप्त कर लेते हैं, तो उस पर पकड़ बनाने के लिए जीतने वाली रणनीति हर दिन अपना सर्वश्रेष्ठ काम करना है। यदि संगठन वास्तव में सबसे कठिन और सबसे सक्षम श्रमिकों को बढ़ावा देने में रुचि रखता है, तो आपके योगदान पर ध्यान दिया जाएगा और आपको पुरस्कृत किया जाएगा।
यदि आप अपनी नौकरी के विवरण के लिए ऊपर और परे जाते हैं, तो कंपनी आपको बनाए रखना चाहती है और आपको और भी बड़ी चुनौतियाँ पेश करेगी। आपका रोजगार उतना ही सुरक्षित होगा जितना आप संभवतः इसे बदलती हुई खुदरा दुनिया में बना सकते हैं।
अपने खुदरा कैरियर पथ बनाना
चाहे आप कितना भी अच्छा प्रदर्शन करें, आपका करियर एक कंपनी की सीढ़ी से सीधे ऊपर जाने की संभावना नहीं है। यदि आपको लगता है कि आप अटक गए हैं या अपनी वर्तमान नौकरी में प्रेरित होना मुश्किल हो रहा है, तो यह शायद कहीं और देखने का समय है।
अपनी अगली सबसे अच्छी रिटेल जॉब के लिए अपनी प्राथमिकताओं और शोध के अवसरों की सूची पर वापस जाएं - एक जो आपको आपके सर्वोत्तम-फिट रिटेल पथ पर रखेगा।
