संचार के बारे में साक्षात्कार के सवालों के जवाब कैसे दें
विषय
- संचार के बारे में सवालों के जवाब देने के लिए कैसे तैयार करें
- संचार साक्षात्कार प्रश्न
- सर्वश्रेष्ठ उत्तरों के उदाहरण
- प्रश्न: "आप किस बारे में भावुक हैं?"
- प्रश्न: "आप इस नौकरी के लिए सबसे अच्छे व्यक्ति क्यों हैं?"
- प्रश्न: "आप खुद का वर्णन कैसे करेंगे?"
- बेस्ट आंसर देने के टिप्स
- संभावित अनुवर्ती प्रश्न
आपके द्वारा दी गई प्रतिक्रियाओं के अलावा, संवाद करने की आपकी क्षमता का मूल्यांकन किया जाएगा। आपके मौखिक और अशाब्दिक संचार कौशल क्या हैं? आप अपने उत्तरों को कितनी अच्छी तरह समझाते हैं? आप कितने मुखर हैं? क्या आप ध्यान से सुनते हैं कि साक्षात्कारकर्ता क्या कह रहे हैं, या क्या आप बाधित करते हैं और बातचीत पर हावी होने की कोशिश करते हैं? क्या आप अपने साक्षात्कारकर्ताओं को आंख में देखते हैं जब आप उनसे बात करते हैं? आपकी भावभंगिमा आपके विषय में क्या कहती है?
जब साक्षात्कारकर्ता अपने प्रश्न पूछते हैं, तो वे आपसे केवल जानकारी प्राप्त करने के लिए नहीं बल्कि यह देखने के लिए कि आप मौखिक स्वर और ग़ैर-अभिव्यक्ति के माध्यम से कैसे संवाद करते हैं।
यहां कुछ शीर्ष संचार कौशल दिए गए हैं, जो काम पर रखने वाले प्रबंधक का मूल्यांकन करेंगे:
- सुनना
- आत्मविश्वास
- सहानुभूति
- मित्रता (क्या आप से बात करना आसान है?)
- अशाब्दिक संचार (क्या आप तनावग्रस्त या असहज प्रतीत होते हैं?)
- आदर करना
- आपकी प्रतिक्रियाएँ कितनी स्पष्ट और संक्षिप्त हैं
संचार के बारे में सवालों के जवाब देने के लिए कैसे तैयार करें
सर्वश्रेष्ठ संचारक के लिए भी साक्षात्कार चुनौतीपूर्ण हो सकता है। प्रभावी ढंग से जवाब देने का मतलब है कि साक्षात्कारकर्ता क्या पूछ रहा है, यह सुनने के बीच एक संतुलन प्राप्त करना और प्रश्नों का एक सुविचारित प्रतिक्रिया प्रदान करना।
यदि आपको अपने साक्षात्कार कौशल पर ब्रश करने की आवश्यकता है, तो अभ्यास के लिए समय निकालें। इंटरव्यू लेने वाले की भूमिका में आप जितने सहज होंगे, उतना ही आसान यह दिखा पाएंगे कि आप कितनी अच्छी तरह संवाद कर सकते हैं। एक दोस्त या परिवार के सदस्य के साथ, या यहां तक कि अपने आप को एक दर्पण के सामने साक्षात्कार का अभ्यास करें। भले ही यह "वास्तविक" साक्षात्कार नहीं है, आप पहले से विचार कर सकेंगे कि आप कैसे प्रतिक्रिया देंगे और आप अपने साक्षात्कारकर्ता के साथ कैसे जुड़ेंगे।
संचार साक्षात्कार प्रश्न
संचार के बारे में सबसे अच्छे उत्तरों के इन साक्षात्कार प्रश्नों और उदाहरणों की समीक्षा करके अग्रिम तैयारी करना आपको अपनी अनूठी प्रतिक्रियाओं को तैयार करने में मदद करेगा।
- क्या आप अन्य लोगों के साथ अच्छा काम करते हैं?
- ओर बताओ अपने बारे मेँ।
- तुम अपने आपको कैसे परिभाषित करोगे?
- आपने किन प्रमुख चुनौतियों और समस्याओं का सामना किया है? आपने उन्हें कैसे संभाला?
- एक कठिन काम की स्थिति / परियोजना का वर्णन करें और आपने इसे कैसे पूरा किया।
- आपने अपनी गलतियों से क्या सीखा है?
- आपके पर्यवेक्षक के लिए काम करना कैसा था?
- आप एक पर्यवेक्षक से क्या उम्मीद करते हैं?
- कैसे आप तनाव और दबाव को संभालते हो?
- आपके जीवन में सबसे बड़ी निराशा क्या रही है?
- आप किसके प्रति भावुक हैं?
- आपके किस बात से अधिक झुंझलाते हैं?
- लोग अक्सर आपके बारे में क्या आलोचना करते हैं?
- आखिरी बार आप कब क्रोधित हुए थे? क्या हुआ?
- क्या आप स्वतंत्र रूप से या टीम पर काम करना पसंद करते हैं?
- एक महत्वपूर्ण परियोजना को पूरा करने में अपनी टीम वर्क के कुछ उदाहरण दें।
- आप नौकरी के लिए सबसे अच्छे व्यक्ति क्यों हैं?
- आप यहाँ काम क्यों करना चाहते हैं?
- आप इस कंपनी में क्या योगदान दे सकते हैं?
सर्वश्रेष्ठ उत्तरों के उदाहरण
आपके संचार कौशल के बारे में विभिन्न साक्षात्कार के सवालों के कुछ नमूना उत्तर यहां दिए गए हैं। जैसा कि आप इन सवालों के अपने स्वयं के उत्तरों को शिल्प और अभ्यास करते हैं, याद रखें कि आपकी अभिव्यक्ति, आंखों का संपर्क, और स्वर की आवाज स्वयं उत्तर के रूप में महत्वपूर्ण हैं।
प्रश्न: "आप किस बारे में भावुक हैं?"
मुझे बच्चों के कल्याण को सुनिश्चित करने का शौक है, यही वजह है कि मैंने एक स्कूल सामाजिक कार्यकर्ता बनने का फैसला किया। जब मैं एक बच्चा था, मेरे माता-पिता पालक माता-पिता थे, और मुझे विश्वास नहीं था कि हमारे कुछ पालक बच्चे हमारे साथ उनके समय के दौरान साझा की गई कहानियाँ हैं। वे मुझे इस बारे में बताते हैं कि कभी-कभी वे कितने थके हुए या भूखे होते थे कि वे स्कूल में ध्यान केंद्रित नहीं कर सकते थे; उनमें से कुछ को पीटने से बुरी चोट लग गई थी।
तो फोस्टर सिस्टम में कई बच्चे दरार के बीच गिर जाते हैं। मेरी आशा है कि मैं इन उच्च जोखिम वाले बच्चों की पहचान कर सकता हूं और उन्हें उन संसाधनों से जोड़ सकता हूं जिनकी उन्हें न केवल जीवित रहने की जरूरत है, बल्कि पनपने की भी जरूरत है।
यह क्यों काम करता है:यह उत्तर प्रभावी है क्योंकि उम्मीदवार जिस जुनून का वर्णन करना चाहता है वह सीधे उस नौकरी से संबंधित है जो वह आवेदन कर रहा है। वह कुछ व्यक्तिगत इतिहास भी प्रदान करती है - यह प्रदर्शित करती है कि वह दूसरों के साथ बेहतर संबंध बनाने के लिए अपने बारे में जानकारी साझा करने के लिए खुली है।
प्रश्न: "आप इस नौकरी के लिए सबसे अच्छे व्यक्ति क्यों हैं?"
खैर, मैं उन अन्य लोगों को नहीं जानता जिनके आप साक्षात्कार कर रहे हैं, इसलिए मैं यह नहीं कह सकता कि मैं आपका "सर्वश्रेष्ठ" उम्मीदवार हूं। हालांकि, मैं कह सकता हूं कि मैं मैदान में दौड़ने में सफल रहूंगा और जैसा कि मैंने अपने पिछले नियोक्ता के लिए किया था, आप के लिए तत्काल परिणाम प्रदान करें। एबीसी फ़ार्मास्युटिकल्स के साथ अपनी पहली तिमाही के दौरान, मैंने दक्षिण-पूर्वी क्षेत्र में # 1 बिक्री वाले व्यक्ति के रूप में रैंक किया, चिकित्सा शब्दावली के अपने ज्ञान और हमारे ग्राहक आधार को 40% तक बढ़ाने के लिए सूत्र प्रणाली का उपयोग किया।
यह क्यों काम करता है:यह एक "ट्रिक" प्रश्न का उत्तर देने का एक अच्छा उदाहरण है - उम्मीदवार आसानी से गलत हो सकता था उसका स्वर अत्यधिक घमंड या आडंबरपूर्ण था। इसके बजाय, वह एक मामूली बयान से शुरू होता है, लेकिन फिर अतीत में अपनी बिक्री की सफलता का एक ठोस उदाहरण प्रदान करके एक शांत आत्मविश्वास प्रदर्शित करता है, जिससे साबित होता है कि वह अपने उद्योग में एक मजबूत निर्माता है।
प्रश्न: "आप खुद का वर्णन कैसे करेंगे?"
मैं खुद को एक उत्साही टीम खिलाड़ी के रूप में वर्णित करता हूं। मैंने हाई स्कूल और कॉलेज दोनों में बास्केटबॉल खेला, इसलिए मैंने सामूहिक लक्ष्य हासिल करने के लिए दूसरों के साथ काम करना सीखा। मैंने न केवल नेतृत्व करने में सक्षम होने के महत्व को सीखा, बल्कि यह जानने के लिए भी कि मुझे कब पालन करने की आवश्यकता है। उन कौशलों ने मुझे एक पुलिस अधिकारी के रूप में अपने करियर में अच्छा काम किया है - मुझे पता है कि अपने साथियों और जनता के साथ कैसे संवाद करना, सुनना और समर्थन करना है, और जब मैं व्यक्तिगत संघर्षों की पहचान करने की बात करता हूं तो मैं सक्रिय हूं ताकि उन्हें जल्दी से हल किया जा सके ।
यह क्यों काम करता है:इस प्रतिक्रिया से उम्मीदवार को अच्छी टीम संचार के तत्वों के बारे में जागरूकता का पता चलता है - जिसमें सक्रिय रूप से सुनने के साथ-साथ बोलने की क्षमता भी शामिल है।
बेस्ट आंसर देने के टिप्स
- बॉडी लैंग्वेज मायने रखती है। एक अच्छा संचारक होने का एक हिस्सा यह जानता है कि शरीर की भाषा का उपयोग कैसे किया जाता है। अपने साक्षात्कारकर्ता को अभिवादन करने, सीधे बैठने और आंख से संपर्क बनाए रखने के लिए एक फर्म हैंडशेक का उपयोग करें। मुस्कुराओ, और अपनी अभिव्यक्ति को नौकरी और नियोक्ता के लिए अपने उत्साह को व्यक्त करने दो।
- ध्यान से व्यक्त करें। जितना हो सके स्पष्ट रूप से बोलें, और अपने स्वर को सकारात्मक और उत्साहित रखें। यदि आप बहुत जल्दी बोलने से ग्रस्त हैं (जब आप बहुत से लोग हैं) तो अपने वाक्यों के बीच सांस लेना याद रखें। प्रश्न का उत्तर देने से पहले अपने विचारों को एकत्र करने में कुछ समय लगाना ठीक है।
- सक्रिय सुनने का अभ्यास करें। जॉब इंटरव्यू दोतरफा बातचीत है। प्रदर्शित करें कि आपके पास साक्षात्कारकर्ता को ध्यान से सुनकर प्रभावी संचार के लिए सक्रिय श्रवण कौशल आवश्यक है क्योंकि वह बिना किसी बाधा के बोलता है।
संभावित अनुवर्ती प्रश्न
- आप सफलता को कैसे परिभाषित करते हैं? - सबसे अच्छा
- तुम्हें कितने वेतन की उम्मीद है? - सबसे अच्छा
- क्या आपके पास मेरे लिए कोई प्रश्न है? - सबसे अच्छा
अपने संचार कौशल को जानें: सक्रिय संचार, स्पष्ट मुखरता, आत्मविश्वास और सहानुभूति जैसे प्रमुख संचार कौशल की अपनी समझ का प्रदर्शन करें।
उपयोग नौसैनिक संचार कौशल: अपनी बॉडी लैंग्वेज से अवगत रहें, और अपने इंटरव्यूअर के साथ दोस्ताना लेकिन सम्मानजनक तालमेल बनाने के लिए अपने हाव-भाव और आवाज़ का इस्तेमाल करें।
समय का सही तरीका: अपने साक्षात्कार से पहले आत्मविश्वास का निर्माण करें, समय से पहले सवालों के जवाब देने का अभ्यास करके, अपने साक्षात्कारकर्ता के हिस्से की भूमिका निभाने के इच्छुक मित्र या परिवार के सदस्य की मदद से।
