7 साक्षात्कार युक्तियाँ जो आपको काम पर रखने में मदद करेंगी
विषय
- 1. अभ्यास और तैयारी
- 2. साक्षात्कारकर्ता के साथ एक संबंध विकसित करना
- 3. कंपनी पर शोध करें, और दिखाएँ कि आप क्या जानते हैं
- 4. समय से पहले तैयार हो जाओ
- 5. समय पर हो (जल्दी मतलब है कि)
- 6. शांत रहने की कोशिश करें
- 7. साक्षात्कार के बाद अनुवर्ती
- अब देखें: साक्षात्कार में आपको कितना ईमानदार होना चाहिए?
- बोनस टिप्स
- इन सामान्य साक्षात्कार की गलतियों से बचें
- किसी भी प्रकार के साक्षात्कार को सफलतापूर्वक संभालें
1. अभ्यास और तैयारी
सामान्य नौकरी के साक्षात्कार के सवालों की समीक्षा करें जो नियोक्ता आपके उत्तर पूछते हैं और अभ्यास करते हैं। मजबूत उत्तर वे हैं जो विशिष्ट हैं लेकिन संक्षिप्त हैं, ठोस उदाहरणों पर ड्राइंग करना जो आपके कौशल को उजागर करते हैं और आपके फिर से शुरू होने का समर्थन करते हैं।
आपके उत्तरों में उन कौशल पर भी जोर दिया जाना चाहिए जो नियोक्ता के लिए सबसे महत्वपूर्ण हैं और स्थिति के लिए प्रासंगिक हैं। नौकरी लिस्टिंग की समीक्षा करना सुनिश्चित करें, आवश्यकताओं की एक सूची बनाएं और उन्हें अपने अनुभव से मिलाएं।
यहां तक कि सबसे अच्छी तरह से तैयार की गई प्रतिक्रिया कम हो जाएगी यदि यह आपके द्वारा पूछे जा रहे सटीक प्रश्न का उत्तर नहीं देती है।
जबकि अपने आप को सर्वश्रेष्ठ उत्तरों से परिचित करना महत्वपूर्ण है, आपके उत्तरों को ध्यान से सुनने के लिए अपने साक्षात्कार को सुनिश्चित करने के लिए अपने साक्षात्कार के दौरान ध्यान से सुनना भी उतना ही महत्वपूर्ण है, जितना कि वे जिस सूचना की तलाश कर रहे हैं।
इसके अलावा, नियोक्ता को तैयार करने के लिए अपने स्वयं के प्रश्नों की एक सूची रखें। लगभग हर साक्षात्कार में, आपसे पूछा जाएगा कि क्या आपके पास साक्षात्कारकर्ता के लिए कोई प्रश्न हैं। संगठन में आपकी रुचि प्रदर्शित करने के लिए कम से कम एक या दो प्रश्न तैयार करना महत्वपूर्ण है। अन्यथा, आप उदासीनता के रूप में सामने आ सकते हैं, जो प्रबंधकों को काम पर रखने के लिए एक प्रमुख बदलाव है।
2. साक्षात्कारकर्ता के साथ एक संबंध विकसित करना
आपको कंपनी के बारे में क्या पता है, यह इंगित करने के अलावा, आपको अपने साक्षात्कारकर्ता के साथ संबंध विकसित करने का भी प्रयास करना चाहिए। साक्षात्कारकर्ता का नाम जानें, और नौकरी के साक्षात्कार के दौरान इसका उपयोग करें। यदि आप नाम के बारे में सुनिश्चित नहीं हैं, तो कॉल करें और साक्षात्कार से पहले पूछें। और, परिचय के दौरान बहुत ध्यान से सुनें।
यदि आप नामों को भूल जाने की संभावना रखते हैं, तो इसे कहीं नोट करें, जैसे कि आपके नोटपैड के नीचे छोटे अक्षरों में।
अंततः, तालमेल का निर्माण और अपने साक्षात्कारकर्ता के साथ एक व्यक्तिगत संबंध बनाने से आपके काम पर रखने की संभावना बढ़ सकती है। लोग अपने पसंद के उम्मीदवारों को नियुक्त करते हैं और जो कंपनी की संस्कृति के लिए एक अच्छा फिट प्रतीत होता है। यहां बताया गया है कि हायरिंग मैनेजर को आपकी तरफ कैसे लाया जाए।
3. कंपनी पर शोध करें, और दिखाएँ कि आप क्या जानते हैं
अपना होमवर्क करें और नियोक्ता और उद्योग पर शोध करें, इसलिए आप साक्षात्कार प्रश्न के लिए तैयार हैं, "आप इस कंपनी के बारे में क्या जानते हैं?" यदि यह सवाल नहीं पूछा जाता है, तो आपको यह दिखाने की कोशिश करनी चाहिए कि आप अपने दम पर कंपनी के बारे में क्या जानते हैं।
आप कंपनी के बारे में जो कुछ सीख रहे हैं उसे अपनी प्रतिक्रियाओं में बांधकर आप ऐसा कर सकते हैं। उदाहरण के लिए, आप कह सकते हैं:
मैंने देखा कि जब आपने पिछले साल एक नया सॉफ्टवेयर सिस्टम लागू किया था, तो आपके ग्राहकों की संतुष्टि रेटिंग में नाटकीय रूप से सुधार हुआ था। मैं एबीसी में सॉफ्टवेयर विकसित करने के अपने अनुभव से नवीनतम तकनीकों से अच्छी तरह वाकिफ हूं, और एक ऐसी कंपनी की सराहना करता हूं जो अपने उद्योग में अग्रणी बनने का प्रयास करती है।
आपको कंपनी के इतिहास, मिशन और मूल्यों, कर्मचारियों, संस्कृति और इसकी वेबसाइट पर हाल की सफलताओं के बारे में बहुत सारी जानकारी प्राप्त करने में सक्षम होना चाहिए। यदि कंपनी का ब्लॉग और सोशल मीडिया मौजूद है, तो वे देखने के लिए उपयोगी स्थान भी हो सकते हैं।
4. समय से पहले तैयार हो जाओ
इंटरव्यू आउटफिट लेने के लिए आखिरी मिनट तक प्रतीक्षा न करें, अपने रिज्यूम की अतिरिक्त प्रतियां प्रिंट करें, या नोटपैड और पेन खोजें। एक अच्छा इंटरव्यू आउटफिट तैयार रखें, ताकि आप बिना किसी चिंता के इंटरव्यू कर सकें कि क्या पहनना है।
जब आपके पास एक साक्षात्कार होता है, तो रात होने से पहले सब कुछ तैयार कर लें।
न केवल सब कुछ की योजना बना रहा है (आप किस जूते पहनेंगे, आप अपने बालों को कैसे स्टाइल करेंगे, किस समय तक आप छोड़ देंगे और आप वहां कैसे पहुंचेंगे) सुबह आपको समय खरीदते हैं, यह नौकरी खोज को कम करने में मदद कर सकता है चिंता, यह आपको निर्णय लेने से भी बचाएगा, जिसका अर्थ है कि आप अपने साक्षात्कार के लिए उस ब्रेनपावर का उपयोग कर सकते हैं।
सुनिश्चित करें कि आपका साक्षात्कार पोशाक साफ, सुव्यवस्थित है, और उस फर्म के प्रकार के लिए उपयुक्त है जिसके साथ आप साक्षात्कार कर रहे हैं। अपने फिर से शुरू की अतिरिक्त प्रतियों के साथ एक अच्छा पोर्टफोलियो लाओ। नोटबंदी के लिए एक पेन और पेपर शामिल करें।
यदि आप वस्तुतः साक्षात्कार कर रहे हैं, तो सभी प्रौद्योगिकी सेट और अग्रिम में तैयार हैं। सुनिश्चित करें कि सब कुछ ठीक से काम कर रहा है, और आप इसके साथ सहज हैं।
5. समय पर हो (जल्दी मतलब है कि)
साक्षात्कार के लिए समय पर रहें। समय का मतलब है पांच से दस मिनट जल्दी। अगर जरूरत है, तो समय से पहले इंटरव्यू लोकेशन पर ड्राइव करें, ताकि आप जान सकें कि आप कहां जा रहे हैं और वहां पहुंचने में कितना समय लगेगा।
अपने साक्षात्कार के समय को ध्यान में रखें ताकि आप उस समय स्थानीय ट्रैफ़िक पैटर्न के लिए समायोजित कर सकें। टॉयलेट में जाने, अपने संगठन की जाँच करने और अपनी नसों को शांत करने के लिए खुद को कुछ अतिरिक्त मिनट दें।
6. शांत रहने की कोशिश करें
जॉब इंटरव्यू के दौरान, जितना हो सके आराम करने और शांत रहने की कोशिश करें। याद रखें कि आपकी बॉडी लैंग्वेज आपके बारे में उतना ही कहती है जितना आपके सवालों के जवाब। उचित तैयारी आपको आत्मविश्वास से बाहर निकलने की अनुमति देगी:
- जैसा कि आप सवालों के जवाब देते हैं, साक्षात्कारकर्ता के साथ आंखों का संपर्क बनाए रखें।
- प्रश्न पर ध्यान देना सुनिश्चित करें ताकि आप इसे भूल न जाएं, और उत्तर देने से पहले पूरे प्रश्न (सक्रिय श्रवण का उपयोग करके) को सुनें, ताकि आपको पता चल जाए कि साक्षात्कारकर्ता क्या पूछ रहा है।
- साक्षात्कारकर्ता को हर कीमत पर काटने से बचें, खासकर जब वह सवाल पूछ रहा हो।
- यदि आपको अपने उत्तर के बारे में सोचने के लिए कुछ समय चाहिए, तो यह पूरी तरह से ठीक है, और कई "उम" या "उह" के साथ शुरू करने से बेहतर विकल्प है।
जॉब इंटरव्यू के तनाव से बचने के लिए इन उपायों की जाँच करें ताकि आपकी नसों को शांत रखा जा सके। यदि नौकरी के साक्षात्कार का विचार आपको आतंक की स्थिति में लाता है, तो इन्ट्रोवर्ट के लिए इन साक्षात्कार युक्तियों की समीक्षा करना शुरू करने के लिए एक शानदार जगह होगी।
7. साक्षात्कार के बाद अनुवर्ती
हमेशा एक धन्यवाद के साथ पालन करें आप स्थिति में अपनी रुचि को दोहराते हैं। आप किसी भी विवरण को शामिल कर सकते हैं जिसे आप अपने साक्षात्कार के दौरान उल्लेख करना भूल गए हैं।
यदि आप एक ही कंपनी के कई लोगों के साथ साक्षात्कार करते हैं, तो प्रत्येक को एक निजी नोट भेजें। अपने साक्षात्कार के 24 घंटे के भीतर अपना धन्यवाद ईमेल भेजें।
यह अतिरिक्त प्रयास के लायक है। एक रॉबर्ट हाफ सर्वेक्षण की रिपोर्ट है कि 80% काम पर रखने वाले प्रबंधकों ने कहा कि यह साक्षात्कार के बाद धन्यवाद ज्ञापन प्राप्त करने के लिए सहायक या कुछ हद तक सहायक था।
1:42अब देखें: साक्षात्कार में आपको कितना ईमानदार होना चाहिए?
बोनस टिप्स
इन सामान्य साक्षात्कार की गलतियों से बचें
साक्षात्कार करते समय आपको क्या नहीं करना चाहिए? यहां सबसे आम नौकरी के लिए इंटरव्यू की गलतियां, भूल, और रोजगार की तलाश कर रहे उम्मीदवार त्रुटि कर सकते हैं।
अपने साक्षात्कार से पहले इन गलतियों की समीक्षा करने के लिए समय निकालें, ताकि आपको इसके बाद ब्लंडर्स के बारे में ज़ोर न देना पड़े।
किसी भी प्रकार के साक्षात्कार को सफलतापूर्वक संभालें
इंटरव्यू को कैसे हैंडल किया जाए, इसके बारे में सुझावों की समीक्षा करें जो कि एक आमने-सामने की बैठक से अलग हों। इनमें फोन साक्षात्कार, दूसरे साक्षात्कार, दोपहर के भोजन और रात के खाने के साक्षात्कार, व्यवहार के साक्षात्कार, सार्वजनिक रूप से साक्षात्कार, और साक्षात्कार की सफलता के लिए अधिक सलाह के लिए युक्तियां शामिल हैं।
इन संकेतों की भी समीक्षा करें कि आपका जॉब इंटरव्यू अच्छी तरह से चला था, इसलिए आप देख सकते हैं कि अगली बार आपको किन कौशलों को ब्रश करने की आवश्यकता हो सकती है।
